Buchen Sie unsere Dienstleistungen einzeln oder in sinnvoller Abfolge. Gerne besprechen wir mit Ihnen in einem Erstgespräch zielführende Kombinationsmöglichkeiten. Unser Ziel ist ein individuelles Angebot zu Ihrem individuellen Bedarf. Sollten wir im Kennenlerngespräch feststellen, dass wir Ihrem Anliegen nicht adäquat begegnen können, so besprechen wir dies offen mit Ihnen. Transparenz und hohe Qualität sind für uns unverkäuflich.
Das bieten wir
Unsere Leistungen
Ein offenes Ohr, falls Ihnen in Ihrem Umfeld ein neutraler Ansprechpartner fehlt. Kompetente Begleitung in (Veränderungs-) Prozessen. Die Möglichkeit, Ihr Skillset an aktuelle Anforderungen zielgerichtet anzupassen. Unterstützung dabei, Ziele klar zu definieren und den Grad der Zielerreichung zu bestimmen.
Unsere Leistungen
Coaching
Steer & Hirl verstehen Coaching als Personalentwicklungsinstrument. Es erhebt demnach Anspruch darauf, Veränderungs– und Entscheidungsprozesse in beruflichen Kontexten ergebnisoffen zu begleiten. Die Dienstleistung von Steer & Hirl unterscheidet sich insofern klar von “Life-Coachings”, die die individuelle Lebenswelt der Klient*innen als Ganzes oder teilweise (z.B. Ernährungsweise, Familie, Finanzen) fokussieren. Dabei würde man wohl eher von Persönlichkeitsentwicklung sprechen.
Training
Als mögliches Ergebnis aus dem Coachingprozess kann sich ein Bedarf an Training herausstellen. Im Portfolio von Steer & Hirl finden sich hierzu praxisnahe Trainingseinheiten. Diese sind dank aktueller Erkenntnisse aus der Forschung und Praxis konkret auf die New Work-Entwicklungen abgestimmt. Neben Trainings zu Achtsamkeit, Kommunikation und Selbstwirksamkeit entwickeln wir laufend zusammen mit unseren Klient*innen neue und bedarfsbezogene Trainings.
Evaluation
Der Mensch ist grundsätzlich bestrebt, seinen Erfolg zu messen. Sei es im Zuge einer Veränderung durch Coaching oder durch die Anwendung einer neuen Methode aus einem Training. Zur Messung gibt es mehr als nur eine Skala von 0 bis 100 %. Stattdessen eignen sich Tools wie das 360-Grad-Feedback, um eine konstruktive Perspektive auf das Erreichte zu schaffen und weiterführende Maßnahmen anzustoßen. Steer & Hirl bieten zur Evaluation verschiedene Methoden an, welche auf den Umfang und die Komplexität des zu bewertenden Sachverhalts abgestimmt sind.
Das können wir Ihnen bieten
Unsere Pakete
Coaching-Paket
€200zzgl. MwSt.
- Kostenloses Kennenlerngespräch
- 3 Coaching-Stunden
Tandem-Coaching
€400zzgl. MwSt.
- Kostenloses Kennenlerngespräch
- 3 Coaching-Stunden mit zwei Coaches
ab 01.06.2023
Gründerpaket
€1.600zzgl. MwSt.
- Kostenloses Kennenlerngespräch
- 2 Trainingseinheiten zu je 120 Minuten: “Zielsetzung” + “Motivation”
- Wählen Sie 2 weitere Einheiten aus unserem Angebot:
- “Selbstorganisation und Zeitmanagement”
- “Achtsamkeit und Stressbewältigung”
- “Meine neue Rolle als Führungskraft”
- “Wie begleite ich Konflikte effektiv?”
- “Wie kann ich die Performance meiner Mitarbeitenden erhöhen?”
- Workbooks zur themenbezogenen Nachbearbeitung
- Whiteboard-Protokoll
- Zusätzlich drei begleitende Coaching-Stunden
- Kostenfreies Nachgespräch (Evaluation)
- 10% Rabatt bei ZIAN design
Wie lange dauert ein Coaching?
Coaching findet in der Regel über mehrere Termine hinweg statt. Das Erstgespräch dauert je nach Anliegen circa eine halbe Stunde. Je nach Umfang des zu bearbeitenden Themas folgen dann weitere einstündige Coaching-Sitzungen.
Welche Themen eignen sich für Coaching?
Unser Fokus liegt im berufsbezogenen Kontext. Sie finden hierzu ein paar Beispiele zur Orientierung: Entscheidungsfindung, Zielerreichung, Gesprächsführung, Konfliktbearbeitung, Stressbewältigung, Effizienz im Home-Office, Work-Life-Blending, Zusammenarbeit in virtuellen Teams und vieles mehr. Sprechen Sie uns am besten einfach an, auch wenn Ihr Anliegen noch nicht in der Liste zu finden ist.
Welche Themen eignen sich nicht für Coaching?
Um Ihnen ein besseres Bild unseres Leistungsspektrums zu verschaffen, finden Sie hier einige Themen, die wir nicht im Portfolio haben: klassische Wirtschafts- und Rechtsberatung, Berufsberatung, Beratung zu Weiterbildungen und Studiengängen, Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen, Psychotherapie u. Ä.
Wo findet das Coaching statt?
Das Erstgespräch erfolgt für Sie bequem per Telefon oder Video-Konferenz. Die Folge-Termine finden dann bevorzugt persönlich statt. Wir bieten u. a. Gespräche in vertrauensvoller Umgebung in 94469 Deggendorf an. Auf Wunsch kommen wir auch gerne zu Ihnen oder halten weiter per Video/Telefon Kontakt.
Lohnt sich Coaching?
Wir sehen Coaching als Investition in Ihre Person und Fähigkeiten. Das Phänomen der sogenannten Bildungsrendite geht davon aus, dass sich Bildung und Personalentwicklung auszahlt. Insofern „kann man festhalten, dass Bildungsinvestitionen aus individueller Sicht als äußerst rentabel angesehen werden können. Tatsächlich sind sie im Vergleich zum Wirtschaftswachstum und zu den Zinsen auf als sicher geltende Kapitalanlagen recht hoch, so dass auch weitergehende Investitionen Ertragspotential haben.“ (Pfeiffer & Stichnoth, 2014, S. 22). Es liegt also nahe, lebenslang an sich selbst und den eigenen Ressourcen zu arbeiten. Hochwertiges Coaching als unterstützender Faktor lohnt sich somit in jeder Hinsicht.
Pfeiffer, F. & Stichnoth, H. (2014). Erträge von Bildungsinvestitionen. Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH. Abgerufen am 25. Januar 2023, von https://ftp.zew.de/pub/zew-docs/gutachten/Ertraege_BildungsinvestitionenZEW2014.pdf
Sind meine Daten und Anliegen geschützt?
Für erfolgreiches Coaching ist gegenseitiges Vertrauen notwendig. Wir gehen mit Ihren Daten höchst sorgfältig um, damit Sie sich ungestört auf den Coaching-Prozess konzentrieren können. Wir arbeiten in Anlehnung an den Werten des Deutschen Verbands für Coaching und Training.
Wie geht es nach dem Coaching weiter?
Coaching schafft Klarheit: Was will ich bis wann in welcher Form erreichen? Womöglich benötigt man hierfür aber Kompetenzen, die noch nicht in ausreichendem Ausmaß zur Verfügung stehen. Ein Ergebnis von Coaching kann demnach ein identifizierter Bedarf an Training sein. In unserem Portfolio finden Sie Trainingseinheiten, die wir Ihnen im Anschluss oder auch neben einem begleitenden Coaching ans Herz legen möchten. Gerne prüfen wir, ob ein auf Ihre individuelle Situation zugeschnittenes Einzeltraining exklusiv für Sie angefertigt werden kann.
Welche Vorteile bietet Steer & Hirl gegenüber anderen Coaching-Anbietern?
Durch unseren beruflichen Alltag sind wir täglich mit den Herausforderungen von New Work konfrontiert. Zudem erleben wir als Vertreter der Generation Y den Wandel von der klassischen 5-Tage-Arbeitskultur zur liberalen Arbeitsgestaltung hautnah mit. Unsere (im Abschluss befindlichen) Master-Abschlüsse in Wirtschaftspsychologie (M.Sc.) ergänzen unsere Leistung um fundierte wissenschaftliche Kenntnisse. Wir bieten Dienstleistung mit Herz und Verstand aus der Perspektive junger Erwerbstätiger.
